上周开始在周末对前一周行走更文的情况做个小盘点。并为币东推荐一个币乎上的ID，一本和区块链直接、间接或者完全不相关书。

今天是第二期

正文部分：3229字

阅读大约需要9分钟

以下，enjoy

一、 本周更文回顾

上周行走自己最满意的一篇文章是上周日谈永续经营和区块链关系的这篇。

链接在这里

区块链的特质，特别是POW机制下决定了，只要是主网上线，这条链就会永续存在下去。除非世界上再无一人参与记账。这像极了业务持续性管理BCM和永续经营的状态。

而这次疫情，反脆弱，永续经营是所有这个时间段的公益讲座，各种企业家的访谈、反思被提起最多的概念。

基于此，行走写了此文。一方面介绍这些概念，另一方面也是提出问题，为什么本身天然适配永续经营的区块链，可以一直存在的区块链，太多品种却在一年甚至更短时间内币价归零，社区无法经营下去？

这是个大问题，所以永续经营这个话题或许以后会经常提起。

这篇文章评论区互动质量也很高，行走选择三位朋友的评论和我的回评放在这里：

另外一个系列的文章写了两篇，试图从机制设计和技术的视角去审核和分析、评价平台模式，同时也以趣头条这个互联网语境下的内容平台做个类比，以期对区块链内容平台的经营和投资有所启发。这个系列还有一篇会在明天发出。下周会稍稍再做个总结。

本周更多的文章是对币乎和鲸交所的几场直播做的笔记。因为发笔记时，行走需要保持独立客观的态度，无法对笔记涉及的项目做点评（当然有的时候行走会在评论区留言表明自己的观点）。所以也借一周回顾时对几篇笔记做个小盘点

1、Handshakes 项目的直播。 回看

这个项目做的是区块链的域名服务，且可以申请和竞拍不同后缀名的域名。如果把域名视为一种数字资产，这个领域确实值得关注。近期Handshakes也确实比较火，一方面是币价原因，一方面是域名拍卖引起的关注，再一个方面Handshakes也登陆了鲸交所。

行走个人觉得Handshakes是区块链很有趣和有意义的尝试。即为区块链延展更多的可能性。但个人应该不会买入和持有HBS。

原因一方面如直播主讲人，项目早期投资人Eric说的，因为这个项目是来自三个组织的技术极客开发的完全去中心化的项目，没有一个明确的主导组织，他们自己也说不清未来项目会如何发展；

另一方面，区块链和互联网的浏览逻辑还是不同的。互联网时代的早期几乎所有的内容、应用都是在网页上实现的。需要通过视窗浏览器输入网址到达想要到达的网页。但区块链浏览器，普通用户其实一两周也未必会打开一次，而将私钥转换、捆绑为更好记的用户名、手机号，在不少钱包上也能实现（虽然过程可能有些中心化）。但经过了PC到手机的迁徙，对于域名的感知，在年轻一代中可能确实没有那么重要了。

2、 赵东的币圈往事大爆料 链接在这里

这篇是行走在币乎获得token最多的一篇。或许得益于好文算法，或许得益于大家对于币圈往事，对于吃瓜确实兴趣比较大。

但any way 这篇中还是有比较多的料的。对于评论区留言指出笔记中的问题，行走也重新进行了校对。大家如果当时没听直播，可以返回去听一下直播或看一遍行走的笔记。

关于赵东爆料的内容，币乎上已经有过多篇文章有过介绍。行走就不再啰嗦，只谈一点。

坎贝尔的《英雄之旅》中对英雄有一个特殊的定义，所谓英雄，不仅要自己经历过冒险，最后和自己和解，更重要的是英雄要回到英雄之旅的起点，回到新手村，带着原来的小伙伴一起重新踏上旅程。

从后一点来看，愿意把自己过往的经历拿出来，比较完整的呈现出来，就很值得称赞了。至于真假，其实行走觉得并不是最重要，一个好故事同样能给人以启发。

3、 Web3.0 Bootcamp的介绍链接在这里

这个训练营的活动，目的还是能发现、捕获更多有价值的dapp应用开发者和团队，繁荣波卡的生态。跳出波卡项目，目前各条公链围绕开发者开展的活动都不少。

公链都在寻找和期待自己能找到和孵化到下一个类似ICO的爆款应用。

但一方面，好的应用开发团队经常会被好几个公链反复邀请，另一方面，也会有开发团队只为了获得奖金和孵化机会去薅公链的羊毛。

造成这种情况的原因是多方面的。公链本身性能制约应用发展的情况是肯定存在的，同时相比Saas和互联网平台，公链一方面没有统一的应用开发标准协议，包括使用的代码语言都不是同一种，这就会导致应用开发团队转移成本太大。而如果过早站队，万一公链没起来，应用也会跟着沉沦。另一方面公链也没有提供给开发者高度可用的API接口。

从另一个视角看，window走进大众视野的爆款应用，word那可是人家自己开发的。

当然行走也观察到，现在特别是国内的公链项目，也开始有撸起裤管下场自己做应用的，包括服务联盟链、产业链的客户项目涌现。其实公链做应用能做多大并不重要，但真实和用户交互，感受用户的需求是很重要的。

4、 路印项目的币乎直播 点击这里回看

今年的焦点是Defi，而DEX（去中心化交易所）则是Defi里最亮的仔。

在中心化交易所跑路、被黑客攻击、挪用用户的币做矿池去参与社区投票等时间爆发后，让算法去约束交易所的行为正在形成新的共识。

但正如路印的马超介绍的，一方面，让去中心化交易所拥有中心化交易所的交易体验，依然需要依赖于公链性能上的提升，TPS的加强，另一方面交易的深度和广度不足依然制约着DEX更大的发展，特别是比如以太的链上无法交易BTC、EOS，这样的跨链交易需求瓶颈还有待打破。

所以虽然交易所一个是区块链上一个非常强的爆款应用，也肯定是现在现金流和利润最充沛的一个应用。去中心化也固然能解决中心化交易所的一些问题，但同样会产生新问题，并同样需要更多时间去探索和解决。

而随着全球经济下行与央行数字货币的即将登场，或许交易所又将面临再一次的洗牌与重新布局。

二、推荐一本书

本周推荐黄钰昌教授的新书《高管薪酬激励——从理论到实际》

不要被书名吓到，其实这本书对于激励机制感兴趣的朋友都值得一读。

黄教授是中欧的会计学教授，台湾人。在美国加利福尼亚大学伯克利分校拿到会计博士学位，之后在美国、西班牙多所大学任过教，也曾担任美国会计学会管理会计学会秘书长。还是多家中国上市公司的独立董事，比如宝钢、欧普照明。

黄教授早年在美国医疗行业做过管理咨询，自家和夫人家族又在台湾做半导体芯片生意，因此对于科技创业、生物制药等领域熟悉且有兴趣。属于治学严谨但从来不缺商界实践经验的大家。

他对于管理的洞见提炼一句即：公司治理的核心是绩效考核和激励机制的设计。因此他一生的教学和实践都围绕会计中的激励展开。

行走在2018、2019年两次有兴聆听黄教授的课程。期间他均有提出，区块链是实施激励的一个绝佳的实践工具。如果自己再年轻十岁，会把主要的精力投入到对区块链和激励关系的研究上去。

这本书部分章节就是黄教授在中欧2013-2019年任教期间的教学笔记分享。

以下是本书的章节篇章

其中二、三、五章是重点。分别介绍了 现金激励、期权和股权激励以及薪酬制度中应该注意的企业社会责任与风控问题。

书中有大量翔实的数据、图标、统计图和数学公式。

比如

再比如

但受制于篇幅和公开出版发行的原因，黄教授最引以为豪的激励机制设计样板案例没能收纳于书中（某国内上市公司，应该是受限于公司披露要求，他课程上会拿出来讲，但有提过不能对外讲和拍照或录音传播）

但这些都不是重点，哪怕你看不懂或忽略这些数据，只看每个章节给出的结论，无论你是在企业做人力，还是区块链从业者或者创业公司创始人，对于绩效考核、激励设计都会有启发和收获。

有机会行走也会把这本书的读书笔记（原文精华部分的摘要）在“庚子书话”栏目中刊出。

三、推荐一个ID

这周行走推荐的ID是：烦立停

一个以10分钟左右的短视频为内容载体的自媒体。风格类似papi酱，讲的确是链圈币圈和区块链普及的故事。

总之属于比较轻松有趣路线的科普风。

烦立停的主战场应该是新浪微博，在币乎上也属于渠道分发。所以关注的粉丝数不是很多。

这两期行走介绍的ID都属于这类，内容不错，但更新并非日更，粉丝量也少一些。即如果币东想通过点赞他们获得更高的激励，还是又些难度。不过内容确实有质量，可以多关注。

同样另外一个角度，也说明币乎的影响力其实还是在增加的。很多其他流量平台上的作者、ID,哪怕是做分发，也要在币乎上开个号搞起来。

各位币乎的作者如果平时更文需要行走推荐，可以随时艾特我。当然是否推荐会取决于我个人的判断，有价值的文章我会第一时间推荐出来

以上就是今天的盘点和推荐。

明晚21点21分，行走和你接着聊平台模式的事，明天是收尾篇。